《工作：巨变时代的现状、挑战与未来》观点超新很震撼

1、我是个走路很快，跑步很快的人。超过185的男生都觉得我走路太快。我一点都不慢悠悠。我热爱工作，写作。我其实原来一点都不爱生活本身。我现在更新这100集，有一个感觉是把我碎片化的，需要不断赶路的那种感觉给整合起来了。所以这个阶段我只练习自己的静气。快的过程中，也可以享受静气，只要你觉得，你做的每件事，成了一个系统。我每天都要工作，日更秦朔朋友圈，每天都要读书，写读书笔记，手上有两本书要改，倒是觉得每天吸收点新的知识，给新书们加点新灵感，也是随物赋形，水到渠成，所以我倒是不累。我以前是做consulting的，那种工作量，现在这个根本不算什么，降了好多维度打击。

我要做的是一种生活实验，生活方式思维方式实验，把碎片化的一切，试图用自己的方式缝合起来。我每天至少看几万字，写几千字。今天在医院等我母亲的胃肠镜的时候，也在写，而且旁若无人，这样的心境就是静，修静，是我这个阶段的主题。时时提醒自己。

2、埃伦·拉佩尔·谢尔《工作：巨变时代的现状、挑战与未来》也是朋友送给我看的书。前阵子给了我两本，一本这个还有一本《失落的书》，他说我适合看各种有隽永内涵的，不了解我，我喜欢快速能获得能量和动力的。感觉《工作》这本书，就有很多我觉得不错的观点。

3、看这本书的时候，都很碎片，我去一场活动，结果各种原因进不去，只好找了个咖啡馆，写东西，看书，等消息。然后呢，我开始明白了什么叫松弛、从容，因为我每天要完成书、完成文章，所以去哪里都可以写，都可以看，自然可以松弛。

4、工作的特点，就是神圣，干得漂亮就是最好的赞美。但我们到了一个新时代，5岁的孩子，就会担心未来找不到好工作！我们时代的咒语是告别平庸，因为你不在顶层，就会在底层，根本没有中间阶层！赢家通吃，赢家拿大头，就是这个世道。

5、职业一词，诞生于16世纪，最初的含义是抢劫或欺骗。现在则是过度内卷，自我剥削。特朗普曾说：我们将为美国人争夺每一份工作而奋战。

6、一个人要具备对工作的“心理所有权”。

7、全身反叛full-body rebellion。比如偏头疼、睡眠障碍、饮食失调等等。然后需要用酒精、毒品、色情、shopping、食物和性来自我治疗。

8、1997年就有哈佛商学院的经济学家克莱顿·克里斯滕森就说要颠覆性创新。没有人认为守成是人类生活中不可替代且不可或缺的一部分。

9、神经学家发现，当我们察觉被人拿来与其他人做比较的时候，我们天生“战斗或逃跑”的反应就会起作用，释放出跟压力有关的荷尔蒙，导致易怒、失眠和焦虑。（《身体从未忘记：心理创伤疗愈中的大脑、心智和身体》这本书可以再翻翻，很普遍的观点）

10、工厂被一块块地拆掉，整体搬到国外去。美国工厂之死，那些拆、装箱、写说明、装进卡车，就像一排排棺材，这个过程就叫棺材化（coffinize）。

11、零阻力员工（zero-drag employee），专注工作，不受家庭、公民责任或其他任何事情的干扰。

12、休闲历史学家本杰明·亨尼克特说：在人类历史的大部分时间里，进步意味着，超越金钱，向家庭、社区和心灵生活开放自我“。人类的工作量只要能维持体面生活就可以了。

13、英国经济学家盖伊·斯坦丁创造了“朝不保夕族”（precariat），财富从工薪阶层流向金融、知识产权所有者（食利者）。4A毒害工人阶层，焦虑anxiety，失范anomie，异化alienation，愤怒anger。

14、临时工，在社会批评家眼里是降低劳动力成本，增加劳动力奴性。

15、人工智能圈内人都相信，机器将在未来十几年内与人类智能相匹配。比如医生在99%的时间内做的都是非常标准化的事情。心脏病、癌症之外，误诊是美国人的第三大死因。

16、霍德·利普森，哥伦比亚大学机械工程学教授，在创意机器实验室训练机器，赋予它们反思、好奇心和创造性。比如厨艺……

17、经济学家对复制性企业家和创新性企业家做了区分，在工作创造上，你认为呢？企业家精神并不一定会带来就业机会和经济增长。实际上，一个国家的企业家精神水平往往与其竞争力呈负相关。第一个乌干达，28%人口是企业家，第二个是泰国！

18、心流的概念可以追溯到尼采。他强调保持乐观和建设性态度的重要。“对必须要做的事情，不仅要忍受，还要爱它“。激情、热爱是一种强烈的、几乎失控的情感，这并不是职场真正需要的东西。

19、职人，《寿司之神》小野次郎，有义务尽最大努力让所有人获益。但他要求客人半小时吃完20个寿司（400美元），儿子在他面前都畏畏缩缩。神召对于蒙召者并不尽是好事。

21、比尔盖茨效应，指的是计算均值时纳入极端值所产生的结果。

22、25-34岁的美国人，1/3拥有大学学位，70%的高中毕业生都上过大学！1980年，只有40%的人上过大学，只有1/6获得学位。

23、经济学家保罗·克鲁格曼创造了一个词儿，叫僵尸观念，被一再证明错误，却拒绝死亡。比如技能差距，吞噬了我们的大脑。

24、约翰·拉斯金：工作给予人的最高奖赏，不是让他们得到什么，而是让他们经由工作，成为怎样的人。

25、爱默生：面朝大海，却只关注鱼的价格。（工作把人硬生生地肢解了，四处行走的都是怪物——一根好的手指、一个脖子、一个胃、一个胳膊肘，但没有完整的人）

原标题：《《工作：巨变时代的现状、挑战与未来》观点超新很震撼！｜水姐看书讲故事NO19》